社内環境・制度

「無い無い尽し」のこんなオフィスです!

オフィスにサーバーがありません!

1.オフィスにサーバーがありません!

クラウド専業インテグレーターとして社内のサーバーは極限まで減らし、クラウドを積極活用するITインフラを整えてきました。そして現在は完全なサーバーレス環境を実現しています。
サーバーが無いので、サーバールームもありません。その分メンバーのためのスペースが余計に取れるし、セキュリティレベルもあがる!クラウドならではのオフィス環境を実現しました。
社内システムは徹底的にクラウドを利用しています。試行錯誤しながら良いサービス・ソリューションを発掘しお客様へ提供しています。

オフィスに会社支給のPCがありません!

2.オフィスに会社支給のPCがありません!

「サーバーがクラウド化できるのに、PCがクラウド化できないのはおかしい!」

私たちは、楽しく、そして気持ちよく仕事をするために、「会社から端末を支給する」という常識を終わらせます。
BYOD(Bring Your Own Device)を推奨しており、社員は自分の好きな端末を業務に持ち込むことができます。そしてBYODを行っている社員には毎月手当もでます。クラウドサービスを活用したインフラにより、BYODした端末にもデータが残らないようになっていますので、端末を落としても大切な情報が漏洩したりする事態は防げます。

何らかの事情でBYODできない人は、会社のゼロクライアント(OSが入っていない端末)を使い、AWSが提供する仮想デスクトップサービス「WorkSpaces」を使うことができます。これによって、会社でも、カフェでも、全く同じ環境を継続し て使うことができるだけでなく、端末に情報が残りませんので、生産性を高めつつ、「ノートPCを落としてしまって情報漏洩」といった事故を防ぐことができます。

オフィスに固定席がありません!

3.オフィスに固定席がありません!

仕事の内容やその時のシチュエーションによって、エリアを変えます。

私たちは、自分たちの仕事のスタイルを「3C」に分類しています。それは:

  • Communication
  • Collaboration
  • Concentration

現代に生きる私たちは、1日8時間という勤務時間の中でこの3つがまぜこぜになっているのが現状だと分析しました。
そして、今までのオフィスのスタイルでは「あちらが立てばこちらが立たず」になってしまっていると判断。
その解決策として、以下のプランを実行することにしました。

  • オフィスを3Cそれぞれのゾーンに分ける
  • 社員は、それぞれの場所を自分で自由に選んで座って良い
  • ただし、1日1回はゾーンを移動する

AWSを使ったクラウドインテグレーションという、2008年当時誰もやったことがなかった事業に初めてチャレンジし、そのチャレンジを今でも続けている会社です。
エンジニアでもお客様と会ってお話しすることが数多くありますし、新しいサービスの企画をすることもあります。新入社員のトレーニングをすることもあれば、ミーティングを通じて社内のオペレーションを日々改善することもあります。

「集中」と「コミュニケーション」を両立するために出した一つの答えが、こうしたオフィスの設計です。一人で集中したいとき、メンバーと会話したいとき、複数人で大掛かりな作業を行うとき…気分やシチュエーションに合わせて、自由に場所を移動することができます。

社内制度

BYOD制度

BYOD制度

エンジニアは職人です。私たちは職人は最も使い慣れた道具を使うことによって最大のパフォーマンスが発揮されると考えています。そこで、自分自身でチューンアップした端末を使ってもらうために、個人のPCやスマートフォン、タブレットなどを会社に持ち込み、業務で使うこと(BYOD=Bring your own device)を推奨しています。

住宅手当

住宅手当

会社から徒歩圏内に住居を定めている従業員には、一定の条件に従って、毎月2万円の住宅手当を支給します。この制度を利用し、会社の近くに住んでいる社員もたくさんいます。

環境音

資格補助

明確な目標を定めて自己研鑚に集中して頂けるように、会社が必要であると認めたベンダー試験に関して、一定回数までの受験料を会社が負担します。

環境

環境音

環境音

全社員が気持ちよく働けるために、社内の「音」にも気を配っています。科学的なデータなどから、自然の中の鳥の鳴き声や雨の音、滝の音、虫の鳴き声などの 環境音をかけておくことが、集中して業務に当たるには良いということがわかりました。そこで、私たちは社内のBGMに環境音を取り入れています。

コミュニケーションツール

コミュニケーションツール

場所にとらわれず、気軽かつ密なコミュニケーションを実現するため、サーバーワークスでは社内SNSとしてSlackを活用しています。APIを使った便利なコマンドやbotなどを社員自ら開発したり、他のサービスと連携してオペレーションを効率化したりという取り組みが積極的に行われています。

部活動

部活動

アナログゲーム部、ボルダリング部、こけし部など。社内では多数の部活動があり、活発に活動しています。メンバー間の親睦を深めるだけでなく、運動不足の解消やストレスの発散にも一役買っています。

社内勉強会

社内勉強会

全員、何かのプロフェッショナル。スキルセットを広げたり、技術力を向上させるために、エンジニアだけに限定せず、個人の得意な分野のノウハウを掘り下げて共有する社内勉強会を開催しています。

駅チカ!

駅チカ!

JR飯田橋駅から徒歩1分。有楽町線、東西線、南北線、大江戸線の5路線も使えてとっても便利な立地です。オフィス階下にはカフェやコンビニもあります。

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