企業規模別


従業員数100〜299人(13)従業員数1000人以上(15)従業員数300〜999人(14)従業員数99人以下(5)

株式会社NTTスマイルエナジー

DBや仮想サーバーのAWSへの移行などで手厚いサポートをいただきました。そのお陰で、これまで抱えていた多くの課題を解消出来たほか、社内の技術力アップにも繋げる事が出来ました。

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エスアールジータカミヤ株式会社

マッピングやポリシーの設計、二要素認証など、サーバーワークスに導入を支援してもらい、OneLoginをスムーズに導入することができました

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株式会社BeeX

Cloud Automatorを、SAPをAWSに移行させるときの「初期設定」「事後の運用の自動化」に活用しています

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AGC旭硝子

新しい情報システム部門の役割を模索する中で、AWSにおけるアジャイル開発のトレーニングをサーバーワークスに依頼しています。教えを請うということではなく、PoCを実施するメンバーとしてプロジェクトに参加してもらっています

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株式会社リアライズ

新規サービスを企画開発するにあたり、AWSの基礎的な設計をサーバーワークスに任せることで、サービスエンジンの開発にリソースを集中投下できました

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横河電機株式会社

『Opsから始めるDevOps』に取り組んでいます。まずAWSにより、ソフトウェアのテスト環境をコードで管理することからはじめました。

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株式会社Hayakyu様

自社ファイナンシャルサービスのセキュリティをAlert Logicで確保しています。PCI DSS準拠を視野に入れ、製品導入から運用監視をワンストップで実現出来ました。 Hayakyu システム開発本部 鮫島正好 氏、相馬正明 氏にAWSおよびAlert Logicを導入した経緯とその効果について詳しく聞きました。 Hayakyuと『早給ペイロールカードシステム』について http://hayakyu.com/ Hayakyu(ハヤキュウ)は平成27年設立の法人向け金融サービ...

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公益財団法人 日本漢字能力検定協会

コーポレートサイトを始めとするWebサイトのサーバーにAWSを導入。対応が迅速・柔軟ですので、スピード感が求められる企画案件への対応も安心です

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ジューテックホールディングス株式会社

基幹システムを含む社内88サーバーをAWSに移行します。上流工程となるコンサルティングを特に重視しています。 AWSへの確実な移行を担保するには、上流工程にあたるコンサルティングが重要です。コンサルタントも玉石混淆で、中には、こちらの質問にのらりくらり答えるだけの頼りないコンサルタントもいます。そんな「はずれ」を引かないようにするには、先ほども述べたとおり、まずは「営業担当者の技術知識に着目する」のが一つの方法です。

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株式会社マクニカ クラビス カンパニー

半導体デバイスから得られるデータを収集・分析するクラウドIoTプラットフォームの構築をサーバーワークスに支援してもらいました

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